28.-29. November 2024 || 28.11.: 9-17 Uhr; 29.11.: 9-16 Uhr || Ökovilla Rostock, Hermannstraße 36, 18055 Rostock, großer Seminarraum im Obergeschoss
Teams zu bilden, kann herausfordernd sein. Wenn Wissenschaftler:innen eine neue Forschungsgruppe leiten, Abteilungsleiter:innen eine interdisziplinäre Stabsstelle einrichten oder Verwaltungsmitarbeiter:innen ein Projektteam zusammenstellen sollen, ist dies oft mit Unsicherheiten verknüpft: Sie sind fachlich hoch qualifiziert, hatten jedoch noch nie die Führung eines Teams inne.
Hinzu kommen besondere Bedingungen: Viele Teammitglieder sind befristet oder nur in Teilzeit beteiligt. Es ändern sich Personalstände, Kolleg:innen werden freigestellt und müssen kurzfristig vertreten werden. Oft haben die Teammitglieder noch nie zusammengearbeitet und kommen aus unterschiedlichen Fach- oder Abteilungskulturen.
Ziele
Nach dem Workshop wissen die Teilnehmer:innen, worauf es bei der Bildung eines Hochleistungsteams ankommt, haben ein Verständnis für typische Prozesse bei der Bildung neuer Teams gewonnen und ihre eigene Führungsrolle geschärft. Sie beherrschen Methoden und haben praktische Tools, Vorlagen und Beispiele durchgespielt sowie einen eigenen Plan für die Entwicklung ihres Teams entwickelt.
Inhalte
Die Inhalte werden per Vorabfrage an den Bedarfen der Teilnehmenden ausgerichtet.
Folgende Schwerpunkte sind möglich:
Themenkomplex 1: Teams erfolgreich bilden
- Die 5 Geheimnisse erfolgreicher Teams
- Der gelungene Start für neue Kolleg:innen
- Onboarding-Prozesse und Onboarding-Tools für die Hochschulpraxis
- Typische Teamentwicklungsphasen und ihre atypische Bedeutung
- Feedback und wertschätzende Kommunikation im Team
Themenkomplex 2: Teams erfolgreich führen
- Die 5 Wege, Menschen zu führen
- Teamdynamiken und Teamkonflikte
- Arbeitsorganisation und Kommunikation im Team gelingend gestalten
- Vertrauen, Macht und Verständigung
- Eine positive Kultur entwickeln: (Führungs-)Rollen, Spielregeln und Selbstorganisation in Teams
- Erfolgserlebnisse schaffen und Teamidentität herstellen
Hinweis
max. Anzahl der Plätze: 12
Kosten
kostenfrei
Umsetzung
Dr. Lukas Bischof (Lukas Bischof Hochschulberatung), Referent
organisiert durch S32 Akademische Personalentwicklung Universität Rostock
Anmeldung
per E-Mail an personalentwicklung@uni-rostock.de oder über das Online-Formular